Wednesday, 27 Oct 2021

Tine Cederstrand

Dronningens fødselsdag 16 april 2021 (foto Keld Navntoft/Kongehuset)

Åbent brev til Dronning Margrethe d. 2. af Danmark

Kære Dronning Margrethe d. 2. af Danmark Deres Majestæt – med Deres virke som dronning er De med til at inspirere tusindvis af danske, norske og svenske piger, og Deres betydning som rollemodel er stor. Vi arbejder på at vise så mange kvindelige rollemodeller som

Læs mere »
Ligestillingen i verden er efter et år med Covid 19 presset 35 år tilbage. Foto: Unsplash, Malu de Wit

Ligestillingen er udfordret i en verden med Covid 19

Ligestillingen mellem kønnene er under pres. Tidligere på året kom World Economic Forums med en stor rapport, der måler ligestillingen mellem kønnene i hele verden. Det er ikke opmuntrende læsning, hverken som dansker eller som verdensborger. Vi har talt med Katja Iversen, som er international

Læs mere »
Hvilket ansvar har den finansielle sektor og nordens største bank?

Innovator Q-stafet: Hvad betyder diversitet med Pia Kirk

I denne uge er stafetten nået til den finansielle sektor. Det er Morten Raahauge, co-founder & CXO/COO hos Paretify, der har stillet et spørgsmål til Pia Kirk, ansvarlig for diversitet og inklusion i Nordea Danmark. Spørgsmålet er: Nordea er nordens største bank og en stor

Læs mere »
Gitte Just, ejer af Pause, der nu får et Advisory Board. Foto: Privat

Nyt Advisory Board i start-up

Start-up virksomheden Pause har fået et stærkt Advisory Board. Pause rådgiver og coacher ledere, teams og enkeltpersoner i, hvordan de med konkret praksis kan bruge Pausen i udvikling af deres lederskab, kreativitet og trivsel, så de kan gøre deres bedste meget bedre. Advisory Boardet tæller

Læs mere »
Morten Raahauge er afsender af denne uges stafet. Han står bag Paretify, der tilbyder et værktøj til forhandling, så der opnås bedre muligheder for alle.

Innovator Q-stafet: Hvad betyder diversitet med Morten Raahauge

Ulla Sommerfelt, CEO og co-founder af designbureauet EGGS Design, sendte i sidste uge stafetten videre til Morten Raahauge. Han er Co-founder & CXO/COO hos Paretify, der står bag et værktøj, som giver lige adgang til at gennemføre en forhandling, fx lønforhandling. Morten Raahauge har fået

Læs mere »
Piger og drenges veje gennem folkeskolen er forskellig, men det er ikke kun drengene der står som tabere. Foto: Unsplash

En køn(net) folkeskole

Fundamentet for et samfund med diversitet og inklusion bliver ikke grundlagt i dansk erhvervsliv. Det starter langt tidligere, blandt andet i vuggestuer, børnehaver og i folkeskolen. I denne måned har magasinet Skolebørn et tema om netop Køn. Vi er dykket ned i deres ni artikler

Læs mere »
Kommunalpolitik

#6: Kommunalpolitik

Kvinder er stærkt underrepræsenterede i dansk kommunalpolitik. Kun 14 ud af de 98 kommuner har en kvinde som borgmester, og samlet set er kun 32,9 pct. af de valgte politikere i landets kommunalbestyrelser og byråd kvinder. Det svarer til, at knapt en ud af tre

Læs mere »
Ulla Sommerfelt, CEO for EGGS Design: "Diversitet er altafgørende for skabe innovation"

Innovator Q-stafet: Hvad betyder diversitet med Ulla Sommerfelt

Ulla Sommerfelt, der er CEO og co-founder af designbureauet EGGS Design, har modtaget denne uges stafet. Christian Bason fra Dansk Design Center er afsenderen, og han sender hende dette spørgsmål om diversitet: Hvilken betydning har diversitet, når man bygger et globalt designbureau? “Det er helt

Læs mere »

Innovator Q-stafet: Hvad betyder diversitet med Christian Bason

Christian Bason er denne uges modtager af Innovator Q-staffen. Christian Bason er administrerende direktør for Dansk Design Center og har fået et spørgsmål og vækst, bæredygtighed og diversitet. Det er stillet af Moussa Mchangama, forperson for Mino Danmark og medstifter af virksomheden In Futurum. Spørgsmålet

Læs mere »
Logo_innovatorQ_RGB

Få Innovator Q’s nyhedsbrev
-og bliv den heldige vinder af en lækker d’herrer canvastaske. Vi trækker lod mellem månedens tilmeldte!

Vi hader også spam! Så det sparer vi dig for.